Dal 2006 il tuo sito imparziale su Lavoro, Fisco, Investimenti, Pensioni, Aziende ed Auto

Calcolo TFR dal netto al lordo con esempi concreti per dipendenti aziende privati

Come si calcola il Tfr lordo per i dipendenti delle aziende private: i chiarimenti e le spiegazioni

Autore: Marianna Quatraro
pubblicato il
e aggiornato con informazioni attualizzate il
Calcolo TFR dal netto al lordo con esemp

Quanto anticipo Tfr posso avere con stipendio di mille-1.500 euro al netto di tasse pagate?

L’importo di anticipo di Tfr al netto delle tasse pagate che si può avere percependo uno stipendio compreso tra mille e 1.500 euro al mese è variabile a seconda del motivo per cui si richiede l’anticipo, e relativa percentuale possibile da avere prevista dalla legge, retribuzione precisa e anni di lavoro prestati. 
 

Come si calcola il Tfr dal netto al lordo per i dipendenti di aziende private? Il Tfr, Trattamento di fine rapporto, è una somma di denaro che viene accantonata dal datore di lavoro per ogni lavorare, calcolata sulla retribuzione annua percepita e liquidata al momento della cessazione del rapporto di lavoro, per qualsiasi momento questa avvenga. Vediamo, nel dettaglio, come si calcola.

Come si calcola il Tfr dal netto al lordo per i dipendenti di aziende privati: calcoli ed esempi

La richiesta di un anticipo del Tfr può essere presentata dal lavoratore solo dopo aver maturato almeno 8 anni di anzianità lavorativa presso la stessa azienda o datore di lavoro.

La quota annuale di Tfr che deve essere accantonata dal datore di lavoro si calcola prendendo come base le somme corrisposte al lavoratore durante il rapporto di lavoro, in modo fisso e non occasionale, ad esclusione dei rimborsi spese. 

La base di calcolo deve essere poi divisa per 13,5 e deve essere rivalutata annualmente al 31 dicembre di ogni anno.

Si applica, infatti, un tasso costituito dall'1,5% in misura fissa e dal 75% dell’aumento dell’indice dei prezzi al consumo per le famiglie di operai ed impiegati accertato dall’Istat rispetto al mese di dicembre dell’anno precedente.

Così facendo, l’importo di Tfr che spetta al lavoratore al momento della cessazione del rapporto di lavoro risulta pari alla somma degli accantonamenti annui effettuati dal datore di lavoro.

La liquidazione del trattamento è soggetta a tassazione separata.

Per calcolare le tasse sul Tfr e capire l'importo lordo e netto bisogna effettuare i seguenti passaggi:

  • calcolare l'importo lordo del Tfr;
  • dividere il risultato per il numero di anni lavorati alla data della richiesta e moltiplicare il risultato per 12, che sono i mesi dell’anno, e si ottiene il reddito annuale di riferimento;
  • calcolare l’aliquota Irpef media da applicare alla base imponibile e che è uguale al rapporto tra l’imposta calcolata applicando al reddito annuale di riferimento l’aliquota Irpef vigente e l’importo del reddito annuo di riferimento;
  • applicare l’aliquota così calcolata alla base imponibile.

Il risultato che si ottiene è l’importo di Tfr netto.

Per fare un esempio di calcolo del Tfr, dal netto al lordo, prendiamo il caso di un lavoratore che percepisce uno stipendio da 1.200 euro al mese, compresa la tredicesima, e guadagna 15.600 euro all’anno lordi.

Il calcolo è il seguente:

  • 15.600 euro diviso 13,5= 1.155,5
  • 1.155,5 per 15= 17.333,3 euro.

Per calcolare la base imponibile per capire quanto Tfr al netto di tasse può avere un dipendente di un'azienda privata bisogna seguire poi i seguenti passaggi:

  • 17.333,3 (Tfr accantonato in 15 anni di lavoro) moltiplicato per 12, parametro fisso, e diviso per il numero degli anni di lavoro, dunque, 17.333,3 per 12/15 (anni di lavoro)= 13.866,64;
  • applicare l’aliquota Irpef di riferimento, che è del 23% per redditi fino a 15mila euro;
  • 23% di 13.866,64= 3.190.

Per il calcolo del Tfr lordo bisogna sommare la tassazione di 3.190 euro all’importo di Tfr totale, 17.333,3, quindi: 17.333,3+3.190 euro= 20.523,33 euro è l’importo lordo di Tfr maturato.

Leggi anche
Puoi Approfondire