Paga base contratto Grande distribuzione lorda e netta in base CCNL 2024
Qual è la paga base prevista dal contratto Grande distribuzione?
La paga base lorda e netta prevista dal contratto Grande distribuzione varia e dipende dal Livello di inquadramento in cui viene assunto il dipendente. Sette sono i Livelli previsti dal Ccnl Grande Distribuzione, più il Livello Quadri, e la paga lorda oscilla tra i quasi 3mila euro di un Quadro e i circa 1.300 euro al mese per dipendenti del Livello più basso 7.
Qual è la paga base lorda e netta del contratto Grande distribuzione in base a CCNL 2024? Il Contratto nazionale Grande Distribuzionesi applica per la gestione dei rapporti di lavoro tra imprese e dipendenti del commercio, alimentari e non alimentari, organizzate in catene di negozi, franchising, ingrosso, cash and carry e shopping on line.
Si tratta di un tipo di Ccnl che, al pari di tutti gli altri, regola ogni aspetto del rapporto lavorativo, da diritti e doveri dei dipendenti, come rispetto di orario di lavoro, maturazione di ferie e permessi, riposi, malattia e infortunio, congedi, aspettative, tredicesima mensilità, eventuali indennità e premi, licenziamento, dimissioni, a Livelli di inquadramento professionale per mansioni e ruoli e relativa retribuzione prevista. Vediamo allora qual è la paga base netta e lorda spettante ai lavoratori con Ccnl Grande Distribuzione.
Qual è la paga base lorda e netta prevista dal Ccnl Grande distribuzione
La paga base prevista per lavoratori con contratto nazionale Grande Distribuzione 2024 varia e dipende, chiaramente, dai Livelli professionali in cui gli stessi lavoratori sono inquadrati.
Sono, in particolare, sette i Livelli di inquadramento previsti più i Quadri e a cui corrisponde uno stipendio diverso.
La paga lorda per i diversi dipendenti è la seguente:
- 2.873,45 euro per i Quadri;
- 2.404,47 euro per i dipendenti del Livello 1;
- 2.147,72 euro per i dipendenti del Livello 2;
- 1.908,75 euro per i dipendenti del Livello 3;
- 1.718,75 euro per i dipendenti del Livello 4;
- 1.601,36 euro per i dipendenti del Livello 5;
- 1.489,05 euro per i dipendenti del Livello 6;
- 1.352,82 euro per i dipendenti del Livello 7.
La paga base netta minima prevista è, invece, la seguente:
- 2.070,25 euro per il Livello Quadri;
- 1.864,88 euro per il Livello 1;
- 1.613,11 euro per il Livello 2;
- 1.378,78 euro per il Livello 3;
- 1.192,46 euro per il Livello 4;
- 1.077,35 euro per il Livello 5;
- 967,22 euro per il Livello 6,
- 828,08 euro per il Livello 7.
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