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Contratto vigili Urbani CCNL 2024 orari, reperibilità, lavoro di notte, turni e riposo

Quali sono le norme previste per gli orari di lavoro, la reperibilità, i turni e non solo per i vigili urbani secondo il Ccnl 2024

Autore: Marianna Quatraro
pubblicato il
Contratto vigili Urbani CCNL 2024 orari,

Quali sono gli orari di lavoro per i vigili urbani secondo il Ccnl 2024?

Secondo quanto stabilito dal relativo Ccnl 2024, i Vigili Urbani svolgono un lavoro su turni dal lunedì al sabato, per 36 ore complessivi, rispettando gli orari 7:30-13:30 per il primo turno e 13:30-19:30 per il secondo turno.

Cosa prevede il Contratto vigili Urbani 2024 per gli orari, la reperibilità, il lavoro di notte, i turni e il riposo? Anche per i vigili urbani il relativo contratto nazionale Ccnl 2024 prevede norme specifiche che disciplinano lo svolgimento del lavoro. Vediamo di seguito quali sono.  

  • Quali sono gli orari e i turni di lavoro dei Vigili Urbani secondo il Ccnl 2024
  • Reperibilità per i Vigili Urbani: le regole del Ccnl 2024 
  • Cosa prevede il Ccnl 2024 Vigili Urbani per lavoro di notte e riposi

Quali sono gli orari e i turni di lavoro dei Vigili Urbani secondo il Ccnl 2024

Secondo quanto stabilito dal relativo Ccnl 2024, i Vigili Urbani svolgono un lavoro su turni dal lunedì al sabato, per 36 ore complessivi, rispettando i seguenti orari:

  • 7:30-13:30 per il primo turno;
  • 13:30-19:30 per il secondo turno.

Se sussistono necessità imprevedibili e contingenti, per eventi specifici e particolari, o attività locali e simili, l’orario superiore può essere a quello indicato e in turni diversi da quelli ordinari.

Nel caso di manifestazioni, come feste patronali, sagre, ecc, che non rappresentano necessità imprevedibili, implicano comunque l’esigenza di prevedere servizi a tutela dei cittadini e anche in tali casi può variare il normale orario di lavoro dei vigili urbani.

Reperibilità per i Vigili Urbani: le regole del Ccnl 2024 

Il servizio di reperibilità viene istituito per attuare interventi urgenti ed inderogabili per garantire la
salvaguardia dell’igiene, dell’incolumità e della sicurezza pubblica, l'assistenza pubblica, la tutela del
patrimonio comunale o per far fronte a eventi di carattere eccezionale come meglio di seguito individuati.

Rientrano tra gli interventi urgenti per esempio:

  • il sopralluogo presso immobili comunali o del Comando P.L. a seguito di attivazione di impianti anti intrusione;
  • gli interventi per il cedimento o i dissesti non prevedibili per cui è necessario disporre tempestivamente idonei ripari e/o predisporre percorsi alternativi per motivi di sicurezza stradale;
  • gli interventi per calamità naturali, come terremoti, alluvioni, grandinate, nevicate e altri eventi di eccezionale intensità, che rendono difficoltosa la circolazione veicolare;
  • nei casi incendi o crolli di edifici, pubblici o privati.

I dipendenti idonei al servizio di reperibilità non possono rifiutarsi di svolgere il proprio servizio e le seguenti fasce orarie previste sono dalle 20:01 alle 7:59 del giorno successivo nei giorni feriali e dalle 14:01 alle 7:59 del giorno successivo nei giorni festivi e festivi infrasettimanali.

Cosa prevede il Ccnl 2024 Vigili Urbani per lavoro di notte e riposi

Per quanto riguarda il lavoro di notte, si intende il periodo lavorativo ricompreso tra le 22 e le 6 del mattino e per i vigili urbani, come stabilito da Contratto, non può essere superiore a 10 ore nel mese, a meno che non sussistano esigenze eccezionali, o quelle derivanti da calamità, o da eventi naturali. 

Per i riposi, come lavoratore dipendente, i vigili ogni sette giorni hanno diritto ad un periodo di riposo di almeno 24 ore consecutive, solitamente coincidente la domenica, da cumulare con le 11 ore di riposo giornaliero.