Per quali insegnanti e di che importo ci sarà un aumento di stipendio una tantum a Febbraio 2024

di Marianna Quatraro pubblicato il 31/12/2023 alle 16:15

Attesi nuovi aumenti una tantum dagli insegnanti nel 2024: pagamenti previsti a febbraio. A chi spettano e perchè

Per quali insegnanti e di che importo ci sarà un aumento di stipendio una tantum a Febbraio 2024? Si preparano a cambiare nel 2024 gli stipendi degli insegnanti e si tratta di cambiamenti derivanti da diverse novità, dal rinnovo del Ccnl atteso ufficialmente, al ricalcolo degli stipendi con nuovo taglio del cuneo fiscale, ad ulteriori aumenti una tantum attesi.

Per quali insegnanti ci sarà un aumento di stipendio una tantum a Febbraio 2024
Di che importo sarà l’aumento di stipendio degli insegnanti una tantum a Febbraio 2024

Per quali insegnanti ci sarà un aumento di stipendio una tantum a Febbraio 2024

Aumentano gli stipendi in busta paga per gli insegnanti a febbraio 2024 ma si tratta di un aumento che interesserà tutti gli insegnanti. L’aumento dello stipendio degli insegnanti previsto per febbraio interessa solo gli insegnanti che lavorano in zone svantaggiate e non si tratta dell’anticipo sul rinnovo contrattuale 2022-2024 che invece spetta a tutti i docenti.

Secondo i calcoli effettuati, l’aumento di febbraio una tantum dovrebbe riguardare circa 20mila insegnanti. Il Ministero dell’Istruzione ha, infatti, stabilito che l’aumento spetta ai docenti che garantiscono la continuità didattica, e ai docenti in servizio presso le scuole che si trovano in zone difficili dal punto di vista economico, sociale e culturale e dove sia presente la dispersione scolastica.

Di che importo sarà l’aumento di stipendio degli insegnanti una tantum a Febbraio 2024

L’aumento di stipendio una tantum a febbraio 2024 per gli insegnanti sarà compreso tra 868 e 950 euro netti in busta paga.

Le risorse stanziate per l'aumento degli stipendi di febbraio di alcuni insegnanti spettanti alle scuole saranno divise in base alle sedi in cui i docenti sono assunti a tempo indeterminato considerando gli anni di permanenza nella stessa scuola e se gli stessi docenti sono residenti o domiciliati abitualmente in altra provincia rispetto a quella in cui si trova la scuola sede di lavoro e saranno riconosciute nelle seguenti modalità:

per il 70% ai docenti che, almeno nell’ultimo quinquennio, non hanno presentato domanda di mobilità, di assegnazione provvisoria, di utilizzazione e che non abbiano accettato supplenze per l’intero anno scolastico per altra tipologia o classe di concorso;
per il 30% ai docenti che da almeno 5 anni insegnino in istituzioni scolastiche situate in contesti difficili non avendo la residenza o il domicilio nella stessa provincia della scuola.